会社の方針を変えると宣言する社長が最近、目立っているように感じませんか？
「企業行動の変革は、社員一人ひとりの、行動を変えてみようという意識の積み重ねでした結果につながらない」というのは、安直に「質を変える」というような発言をする経営者は、何も変えることはできない、という意味です。社長よりも、社員がどのように会社を変えるのか、そのために何を自分が変えるのかを考え、行動しなければ、何も動き出すことはありません。
hana
マミーズペーパー編集部所属のライターです。
Will なりたい自分
会社の方針を変えると宣言する社長が最近、目立っているように感じませんか？
「企業行動の変革は、社員一人ひとりの、行動を変えてみようという意識の積み重ねでした結果につながらない」というのは、安直に「質を変える」というような発言をする経営者は、何も変えることはできない、という意味です。社長よりも、社員がどのように会社を変えるのか、そのために何を自分が変えるのかを考え、行動しなければ、何も動き出すことはありません。
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